Le service emploi féminin de la MIFE Il a pour mission de promouvoir des secteurs d’activités et métiers dits “non traditionnels” auprès des jeunes filles et des femmes et de participer activement à tous travaux visant à améliorer les conditions dans lesquelles elles l’exercent. L’édition du journal Femmes et Métiers Dans l’Aire Urbaine les secteurs d’activités les plus représentés tels que l’industrie, le bâtiment, les travaux publics ou encore le transport et la logistique connaissent une forte pénurie de main d’œuvre et présentent aussi de réelles possibilités d’embauches et de formations pour les femmes. Les rôles sociaux étant de moins en moins stéréotypés, les nouvelles technologies de production réduisent la pénibilité dans ces secteurs et incitent donc les dirigeants et responsables des entreprises à considérer autrement la main d’œuvre féminine. Reste à susciter l’éveil et l’intérêt du public féminin pour ces secteurs d’activités. Pour cela, le service édite chaque trimestre Femmes et Métiers, un journal d’information destiné aux femmes en recherche d’emploi, aux femmes en situation de travail précaire (contrats courts ou postes non qualifiés), aux conseillers professionnels, aux prescripteurs et aux jeunes filles par le biais des centres d’information et d’orientation scolaire. Le programme européen INTERREG IIIA : Femmes égalité sans frontières. La MIFE est porteuse pour la France du programme “Femmes égalité sans frontière“, programme européen franco-suisse (INTERREG IIIA) qui vise à promouvoir l'égalité entre hommes et femmes dans la vie professionnelle. Pour cela un cycle de 5 conférences/débat a été mené sur les communes de Delle et Belfort en France et Boncourt et Moutier en Suisse. Les partenaires institutionnels français et suisses ont également, avec l'aide du service NTIC de la MIFE, créé un annuaire de compétences féminines en ligne sur le net, qui voit le jour en cette fin d'année. Femmes & métiers et la mission emploi féminin sont en ligne sur www.mife90.org/femmes

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